Personaladministration
Wozu dient die Erwerbsersatzordnung (EO)
Die EO hat das Ziel, den Lohnausfall für Personen, die während ihres Dienstes in der Armee, im...
Personen, die Militär-, Zivil- oder Zivilschutzdienst leisten, sowie Rotkreuzdienst leisten oder an eidgenössischen oder kantonalen Kaderbildungs- und Jungschützenleiterkursen teilnehmen, haben Anspruch auf Entschädigungen aus der Erwerbsersatzordnung (EO).
Die Leistungen umfassen eine Grundentschädigung, Kinderzulagen, Betriebszulagen und Zulagen für Betreuungskosten. Die Gesamtentschädigung (Grundentschädigung und Kinderzulagen) darf das durchschnittliche Erwerbseinkommen vor dem Dienst oder 245 Franken pro Tag nicht überschreiten. Die Höhe der Grundentschädigung variiert je nach Status und beträgt für Rekruten 62 Franken pro Tag, für Durchdiener in Kaderfunktion nach der Grundausbildung mindestens 91 Franken pro Tag und für Erwerbstätige maximal 196 Franken pro Tag. Kinderzulagen von 20 Franken pro Tag und Kind werden für minderjährige oder in Ausbildung stehende Pflege- oder eigene Kinder gewährt. Selbstständig erwerbstätige Personen können eine Betriebszulage von 67 Franken pro Tag erhalten und Zulagen für Betreuungskosten können gewährt werden, wenn regelmässige Betreuungsaufgaben während des Dienstes nicht wahrgenommen werden können. Die Auszahlung der Leistungen erfolgt über die AHV-Ausgleichskasse, für die Abwicklung ist der Arbeitgeber zuständig.
Proffix Tipps & Tricks
Sie können die Löhne Ihrer Mitarbeiter in Proffix mit dem Modul Lohnbuchhaltung verwalten. Sie finden diese Verwaltung in der Proffix-Leiste unter der Gruppe Module > Lohnbuchhaltung 
. Um eine Lohnabrechnung auszuführen, müssen Sie zuerst Ihre Mitarbeiter definieren. Danach erfassen Sie die Lohnbewegungen zu den Mitarbeitern. Hier können Sie eine neue Lohnbewegung erfassen, bestehende ändern, kopieren oder löschen sowie andere Funktionen rund um die Lohnabrechnung ausführen.
Lohnbewegung erfassen
Mit den Lohnbewegungen werden die variablen Daten zu den Mitarbeitern erfasst. Dabei gibt es Daten, die über mehrere Perioden gültig sind (z.B. Monatslohn) und Daten, welche jeweils in jeder Periode variieren (z.B. Anzahl gearbeitete Stunden).
Mit der Funktion Neu 
wird in der Lohnbuchhaltung eine Lohnbewegung erfasst.
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